1.公司提供资源，帮公司搜索广纳人员2.掌管公司人员名单，详细资料，档案3.负责日常招聘面试，公司员工入职和离职的交接办理，人员考勤。4.配合人事经理的工作，组织会务，发布公司内部通知等职位要求：1.优秀的你--大专及以上学历（接受应届）2.高效的你--细心，勤快3.学习力强的你--有兴趣学习人事管理技巧，善于运用办公软件（word/excel/powerpoint等）4.团队意识的你--富有团队合作精神5.职业化的你--有良好的职业道德，遵守职业相关的纪律和要求6.乐于沟通的你--有良好的沟通能力与协调能力7.有经验者优先
